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放眼海外市场，2017年小米已在印度市场正式超越三星，成为印度最大的智能手机品牌。据IDC数据显示，在2017年印度销量前五的手机品牌中，四家均来自中国：小米、vivo、联想（摩托罗拉）、OPPO。不止在印度，国产手机也正蚕食三星东南亚手机市场的份额。根据第三方调研机构Strategy Analytics公布的数据显示，2017年第三季度，OPPO以17.2%的市场占有率在东南亚市场位列第二，仅次于三星20%的市场占有率。

又比如广东省蓝盾职业培训学院的前身为蓝盾股份培训中心，据报道，我国目前网络安全人才缺口已达百万，蓝盾股份已与国内多所职业院校拟定了合作培养安全人才的合作。21世纪经济报道记者梳理发现，上市公司对参股控股民办独立学院或者职业学校也表现积极。例如科大讯飞（002230.SZ）全资控股安徽工程大学机电学院、博通股份（600455.SH）持有西安交通大学城市学院70%股份、*ST凡谷（002194.SZ）独资设立武汉凡谷电子职业技术学校等。

王智斌：从行政处罚决定书来看，处罚对象为高勇，高勇需要缴纳相应行政罚款，其他账户所有人并不对此承担责任。如果高勇无力缴纳罚款或者逃避缴纳罚款，行政机关可以申请法院强制执行，此时高勇可能会面临资产拍卖、限制出境、限制高消费等后续执行措施。臧小丽：根据《行政处罚法》，逾期不交纳罚单，法律后果比较严重，比如每日加收3%罚款，这个数额如果用在高勇操纵市场案上会很惊人，而且受处罚人名下的资产应该会全部会被冻结。一旦被法院纳入强制执行名单，他就可能变成名副其实的老赖了，坐个高铁都可能受限制。

从百度离开后，陆奇加入美国创业孵化器YC，成为其在中国的001号员工。这是陆奇去年8月宣布加入YC后第一次如此大规模的会议。据工作人员称，这场会议的报名人数超过1000人，但最后由于场地限制，只能将300多人拒之门外。陆奇在台上讲了一个半小时，参会者也认真听了90分钟。这看上去更像是一场互联网圈的“朝圣”。

如果不是为了生存，谁又愿意背上“996”的重负呢？但是，现在却有了这样一种声音，随着95后步入职场，一些用人单位表示，年轻员工“不接受‘996’就是不能吃苦”。《劳动法》规定，“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”也就是说，如果按“996”来计算工作时间，除却午休每天工作11小时，那么，用人单位恐怕四天就用完了六天的工时上限，那另外两天的22小时怎么算呢？

居住在筷子基的黄女士则对去年的“天鸽”风灾仍旧心有余悸，“整栋楼在摇晃，停水停电，上下楼需要爬17层楼梯”，黄女士回忆道，“今年特区政府已经做好充分的应对措施，我自己也备了3天的干粮及饮用水，希望能够平安度过。”据报道，“山竹”风力强劲，10号风球期间，不少高层大厦住户均感到大厦有明显摇晃，由于有去年“天鸽”的经验教训，各区出现大厦爆窗、水浸车、地库停车场水浸等情况明显比“天鸽”减少，商户及早加设的挡水闸发挥效用。